Anthropic dice que su plantilla tiene menos perfiles junior y pasa más tiempo en reuniones
Un informe publicado por Anthropic describe cambios en su plantilla: la proporción de empleados junior en departamentos técnicos bajó del 21% al 14% desde comienzos de 2025, y la de nuevas contrataciones técnicas junior, del 27% al 9%. Los equipos técnicos pasaron del 61% al 56% de la plantilla, algo que la empresa atribuye al crecimiento de áreas de negocio y a herramientas de programación que permiten a no técnicos crear software. En una encuesta de abril de 2026, el 27% de los empleados dijo ser más productivo gracias a Claude y el 20% dijo que su trabajo pasó de hacer tareas a gestionar Claudes.
Qué significa
Quien busca un primer empleo técnico tiene menos puertas abiertas en Anthropic, según sus propios datos: las contrataciones junior técnicas cayeron al 9%.
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