Domingo 25 de octubre de 2026 ·
¿Está la IA haciendo «sénior» a los juniors demasiado pronto? Cómo acelerar sin saltarse etapas
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Las tareas de entrada que la IA automatiza obligan a los jóvenes a enfrentarse antes a desafíos complejos. Según el Stanford Digital Economy Lab, el empleo de personas de 22 a 25 años en ocupaciones muy expuestas a la IA está un 19 % por debajo de la tendencia de funciones menos expuestas, aunque los investigadores advierten de que el dato es descriptivo y no atribuible a la tecnología. El descenso se concentra en menos contrataciones, no en más despidos. El artículo también cita el AI Jobs Barometer 2026 de PwC.
Qué significa
Las empresas tienen menos puestos de entrada que antes, y los recién llegados pierden las tareas básicas que solían formarlos, por lo que la mentoría y la experiencia real pasan a ser más necesarias.
Fuentes originales
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