Sábado 7 de noviembre de 2026 ·

Soft skills o hard skills: qué busca el mercado en líderes en la era de la IA

Relevancia 48 de 100

Útil para RRHH 60%

Según el informe Future of Jobs 2025 del Foro Económico Mundial, el 69% de los empleadores considera esencial el pensamiento analítico y el 61% destaca el liderazgo y la influencia social. El 67% valora la resiliencia, la flexibilidad y la agilidad. Las empresas combinan conocimientos técnicos en análisis de datos, programación y herramientas de IA con habilidades como la comunicación y la gestión de equipos.

Qué significa

Para quienes aspiran a puestos de gestión, la formación técnica en IA y las habilidades de comunicación y liderazgo se convierten en criterios que las empresas valoran a la vez.

Fuentes originales

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